Organisationsaufstellungen

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Constellation Management

Als Inhaber / Geschäftsführer müssen wir täglich Entscheidungen treffen. In einer Organisationsaufstellung haben wir die Möglichkeit Handlungsalternativen in ihrer Konsequenz durchzuspielen und somit eine Blick von „Out of the Box“ zu bekommen. Kaufen oder Verkaufen? Handeln oder abwarten? Welche Person ist die geeignetste für mein Unternehmen? Wer ist der richtige Vorstand, der falsche Koalitionspartner? Welche Maßnahme bewirkt die optimale Konsequenz? Wo sind die unsichtbaren Hindernisse?

Die sogenannten Stellvertreter in Deiner Aufstellung repräsentieren eine Abteilung, eine Firma, einen Angestellten, ein Gebäude oder abstrakter: Ein Thema, eine Aufgabe, eine Herausforderung. Zwei oder mehr Personen vertreten verschiedene Aspekte oder Optionen. Wertvolle, konkrete Rückmeldungen, die zwar keinen Börsenkurs prognostizieren, zeichnen die Tendenz für die Erfolgsperspektive und fördern oft Unbedachtes und Überraschendes zu Tage; lassen mitunter nie erahntes Potenzial erst sichtbar werden. Das Format “Constellation Management“ offenbart Lösungswege und Risiken im Bereich Personalentscheidung, Strategie, Struktur und Karriere. Ganz gleich, ob Sie einem Börsenkonzern vorstehen oder einer Ich-AG, einem Familienbetrieb oder einem Verein. Sie erfahren mentale Entlastung, strukturelle Sortierung und die Aufdeckung sogenannter „blinder Flecken“. Es wird überraschend, wertvoll und inspirierend!

Die Wirkungsweise der sogenannten repräsentativen Stellvertreterwahrnehmung wie sie auf der Seite Familienaufstellungen beschrieben werden, funktioniert genauso im beruflichen Umfeld, allerdings mit modifizierten Regeln. Zum Vergleich: Während im System einer Familie niemals Einzelne ausgeklammert oder übersehen werden dürfen, gelten in Unternehmen vorwiegend Prinzipien der wirtschaftlichen Erhaltung, politischen Zielführung oder der Einhaltung von Richtlinien. Dieses, von Ihnen vorgegebene Ziel, wird in den Focus genommen.

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Eine innere Situation, die man sich nicht bewusst gemacht hat, taucht aussen als Schicksal auf.

C.G.Jung